SOBRE NÓS
O Parsifal21 surgiu em 2014 como iniciativa de 2  consultores do EcoSocial e, ao longo de 7 anos, operou em rede inspirando e mobilizando líderes empresariais na geração de impacto econômico, cultural e socioambiental positivo. 

 Em 2020 se constituiu como um empreendimento de impacto e hoje somos uma rede de consultores associados na área de gestão e desenvolvimento humano, organizacional e territorial, focada em estruturação e facilitação de processos de mudança em negócios e pautada pelos princípios de Valor Compartilhado e Antroposofia.

NOSSO

PROPÓSITO

Promover a Prosperidade do século 21​
Por meio de um processo sistêmico de regeneração, atuamos de forma co-laborativa, buscando gerar valor para stakeholders e ampliando as dimensões cultural, social e ambiental, além da econômica.
A Prosperidade 21 e o ciclo da Regeneração
Como podemos desenvolver uma capacidade de reduzir e restaurar os danos causados pela nossa atividade à vida no planeta, quando estamos falando não apenas do impacto pessoal e direto no presente, e sim do legado da nossa história que levou tantos ecossistemas ao estado de degradação?

Regenerar vai além do repôr o que foi retirado: é um processo de resgatar e fortalecer os padrões que estão no DNA de todo ecossistema natural. São capacidades de reprodução e evolução, de aprendizagem e desenvolvimento, de reinvenção, mudança e adaptação.

Regeneração é um processo coletivo e individual por natureza, impulsionado pela consciência ampliada e visão sistêmica sobre nosso impacto, possibilitado pela ciência e avanços na tecnologia. Dessa forma, o processo de Regeneração é inseparável da jornada da Prosperidade do século 21.

O que fazemos?

  • Desenhamos e implementamos jornadas transformativas para organizações e territórios.
  • Por meio de projetos e experiências focadas em aprendizagem, co-criação, planejamento, avaliação de resultado.
  • Atuando em consultoria, facilitação de processos, mentoria e coaching, em organizações no Brasil e Portugal

As dimensões em que atuamos

INSPIRAR

  • Criação e divulgação do conteúdo e conhecimento para despertar e inspirar mudanças no ecossistema de negócios.
  • Conexão com polos de conhecimento nacionais e internacionais.

DESENHAR

  • Design de propósito.
  • Design organizacional e modelo de negócio (governança e cultura).
  • Mapeamento das mudanças nas áreas críticas do negócio.
  • Design e gestão de mudança.

IMPLEMENTAR

  • Formação, mentoria e coaching da liderança e equipe.
  • Acompanhamento dos projetos no nível sênior e avaliação dos resultados.

TRANSFORMAR

  • Fomento e co-gestão de parcerias para geração de valor para stakeholders.
  • Design e implementação de projetos de intervenção sistêmica nos territórios.

Jornadas Transformativas

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Afinal, o fato de a pessoa isolada se sentir como individualidade não exclui que ela também se sinta unida a toda a humanidade. 

Na evolução humana ninguém tem o direito de sentir-se como individualidade caso não se sinta, ao mesmo tempo, membro de toda a humanidade

Rudolf Steiner

Acreditamos na força dos negócios como energia propulsora para a criação de uma Sociedade mais saudável e de uma economia próspera, fraterna e associativa.

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